歌力思、愛(ài)慕等服飾的色彩觀

分享到： | | | | 2009-10-19 00:00

人們通常會(huì)認(rèn)為，商機(jī)隱藏在那些不為人注意的角落。但事實(shí)上，經(jīng)驗(yàn)可能會(huì)讓我們忽略掉那些最普通的細(xì)節(jié)和元素。比如，在紡織服裝這個(gè)色彩最紛繁的領(lǐng)域，往往容易使色彩變成

　　40 萬(wàn)色彩搭配師　　我國(guó)人才數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠

　　有專家預(yù)測(cè)，中國(guó)的色彩消費(fèi)潮流正在形成，亞洲將是未來(lái)世界上最大的色彩消費(fèi)市場(chǎng)。但國(guó)內(nèi)時(shí)尚產(chǎn)業(yè)色彩豐富不起來(lái)的根本原因還是人才的缺失。

　　色彩搭配師的主要工作是通過(guò)色彩測(cè)量、色彩咨詢、色彩調(diào)查、色彩研究與培訓(xùn)等工作為社會(huì)提供專業(yè)化的色彩服務(wù)，提升各領(lǐng)域色彩設(shè)計(jì)與應(yīng)用的能力。

　　色彩搭配師在國(guó)外是個(gè)既時(shí)髦又有身份的職業(yè)。在日本，全國(guó)有近40萬(wàn)名色彩搭配設(shè)計(jì)師。美國(guó)、英國(guó)等國(guó)家的色彩設(shè)計(jì)公司都擁有一批專門的色彩設(shè)計(jì)人員，專業(yè)色彩搭配設(shè)計(jì)師活躍在流通、建筑及環(huán)境企劃、室內(nèi)設(shè)計(jì)、廣告和服裝設(shè)計(jì)等各個(gè)行業(yè)。

　　目前，我國(guó)從事色彩搭配設(shè)計(jì)以及與色彩相關(guān)的專業(yè)設(shè)計(jì)人員約有30萬(wàn)人，但與企業(yè)和用人單位的需求相比，專業(yè)人才還存在著較大的缺口。我國(guó)時(shí)尚產(chǎn)業(yè)亟需掌握色彩搭配專業(yè)知識(shí)與技能的人員。

　　另一個(gè)制約色彩應(yīng)用發(fā)展的瓶頸是染整技術(shù)。知名紡織品公司巴貝紡織的副總經(jīng)理曾經(jīng)在展會(huì)上表示，國(guó)內(nèi)的染料、助劑目前都可以從意大利、德國(guó)、法國(guó)等歐美國(guó)家進(jìn)口，但即便如此，在染整處理上仍然有很大差距。

　　其中最主要的就是沒(méi)有解決"人"的因素，染料、助劑的調(diào)配是需要一定技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的，但這方面的高級(jí)技工少之又少，即便是有一定經(jīng)驗(yàn)的人員，由于他們的學(xué)歷、語(yǔ)言知識(shí)等限制，也不能到海外學(xué)習(xí)或者受到專門的培訓(xùn)。

　　以上兩點(diǎn)，需要舉全行業(yè)的合力加以引導(dǎo)，從技術(shù)以及人才的培養(yǎng)上攻克難關(guān)。

　　900 多種選擇　　色彩亦需要管理

　　可能有人會(huì)問(wèn)，色彩到底在消費(fèi)者心目中怎樣才算"正"的感覺(jué)？是不是真的很難去具體量化？即便選定了顏色，再原料采購(gòu)方面是否能順利實(shí)現(xiàn)？有沒(méi)有一種工具可以幫助開(kāi)發(fā)人員去做一個(gè)判斷？

　　答案是肯定的---色彩需要管理，并且可以管理。

　　經(jīng)過(guò)多年來(lái)對(duì)歐洲、日本等占據(jù)世界高端紡織服裝市場(chǎng)國(guó)家的紡織服裝產(chǎn)業(yè)鏈的研究，發(fā)現(xiàn)成功的開(kāi)發(fā)思路應(yīng)該是色彩-面料-款式。色彩應(yīng)用在紡織品的創(chuàng)新設(shè)計(jì)中占有非常重要的地位。每年，專業(yè)的趨勢(shì)研究機(jī)構(gòu)都會(huì)分春夏和秋冬兩季發(fā)布色彩流行趨勢(shì)，服裝制造商和設(shè)計(jì)師會(huì)參考流行趨勢(shì)信息進(jìn)行設(shè)計(jì)和生產(chǎn)。所以，色彩的研發(fā)、管理以及交流，會(huì)貫穿于整個(gè)紡織品與成衣供應(yīng)鏈的始終。

　　而色彩科學(xué)是一門復(fù)雜的科學(xué)，色彩無(wú)法被準(zhǔn)確記憶，人類必須借助顏色工具或測(cè)色儀器才能準(zhǔn)確地辨認(rèn)和對(duì)比顏色，所以要把色彩知覺(jué)轉(zhuǎn)化為客觀并實(shí)現(xiàn)有效溝通就必須依賴科學(xué)的色彩工具。而紡織品生產(chǎn)過(guò)程復(fù)雜，流通范圍廣泛，如果不能應(yīng)用一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)而有效的色彩工具來(lái)溝通，不但會(huì)制約設(shè)計(jì)者的色彩創(chuàng)新能力，還會(huì)導(dǎo)致產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程冗長(zhǎng)，成本高，且不準(zhǔn)確，嚴(yán)重制約產(chǎn)品開(kāi)發(fā)能力和競(jìng)爭(zhēng)力的提升。

　　以往，在企業(yè)實(shí)際生產(chǎn)中對(duì)于色彩搭配和正式核準(zhǔn)層面，一直沒(méi)有任何限度與標(biāo)準(zhǔn)---完全處于在沒(méi)有限制的條件下進(jìn)行的主觀上的視覺(jué)評(píng)估過(guò)程---這會(huì)造成零售商和制造商花費(fèi)大量時(shí)間進(jìn)行色樣評(píng)估和核準(zhǔn)。由于色樣不準(zhǔn)導(dǎo)致產(chǎn)品推遲上市，或是直接被退回樣品和喪失訂單的情況屢有發(fā)生。

　　因而，如何使企業(yè)通過(guò)降低整個(gè)色彩研發(fā)與評(píng)估過(guò)程中的重復(fù)工作成本來(lái)提高利潤(rùn)是產(chǎn)業(yè)亟待解決的問(wèn)題之一。所以，越來(lái)越多的零售商也正在引入數(shù)字化色彩管理系統(tǒng)及通訊軟件，借此達(dá)到"加速走向市場(chǎng)（快速反應(yīng)）"的目的，從而避免由于較長(zhǎng)的研發(fā)時(shí)間而可能發(fā)生的售賣價(jià)格下降的情況。

　　針對(duì)這一狀況，中國(guó)紡織信息中心聯(lián)合國(guó)內(nèi)外頂級(jí)色彩專家和機(jī)構(gòu)開(kāi)發(fā)了CNCS色彩體系，力求為國(guó)內(nèi)紡織服裝企業(yè)提供權(quán)威的色彩信息和色彩管理解決方案。

　　紡織品行業(yè)的推陳出新越來(lái)越快，產(chǎn)品周期已經(jīng)由每年兩季變?yōu)槿�、四季甚至更多，這對(duì)整個(gè)供應(yīng)鏈的快速反應(yīng)提出了很高的要求。CNCS時(shí)尚色卡精選流行的900多個(gè)色樣，色譜齊全，完全符合實(shí)際應(yīng)用所需，并制定相應(yīng)的快速染色方案，只要到網(wǎng)站查詢相應(yīng)色彩的染色配方數(shù)據(jù)，在化驗(yàn)室經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)單修正，就能實(shí)現(xiàn)色彩的重現(xiàn)，迅速完成產(chǎn)品的染色加工過(guò)程，從而極大地提高企業(yè)的市場(chǎng)反應(yīng)能力,通過(guò)不斷完善"色彩配方數(shù)據(jù)庫(kù)"，滿足不同材質(zhì)、不同應(yīng)用環(huán)境的多種染色需求。2009年5月，CNCS又推出了個(gè)性化色卡定制服務(wù)新項(xiàng)目，這個(gè)項(xiàng)目主要針對(duì)那些需要色卡以外顏色的企業(yè)，特需企業(yè)只要將實(shí)物的樣品或者數(shù)據(jù)傳達(dá)給CNCS色彩技術(shù)研發(fā)中心，研發(fā)中心便可以為企業(yè)定制個(gè)性化色卡。

　　目前愛(ài)慕、揚(yáng)纖、雪蓮、勁霸、九牧王、馬克·華菲、浩沙、卡賓、貝拉維拉等五、六百家企業(yè)都在應(yīng)用這一工具，而且數(shù)量還在不斷增加。

　　這是一個(gè)很好的信號(hào)，對(duì)于色彩的關(guān)注與創(chuàng)新將推動(dòng)企業(yè)、品牌從低附加值的產(chǎn)業(yè)鏈低端向高附加值方向轉(zhuǎn)化，對(duì)色彩的應(yīng)用和管理，也勢(shì)必對(duì)進(jìn)入產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和升級(jí)新時(shí)期的中國(guó)紡織服裝產(chǎn)業(yè)起到良好的作用。