NetDimensions助美特斯邦威人才發(fā)展

　　歷經(jīng)幾個(gè)月的供應(yīng)商接洽、篩選和評(píng)估，近日，美特斯邦威大學(xué)電子化學(xué)習(xí)平臺(tái)項(xiàng)目終于塵埃落定，NetDimensions從諸多參與競(jìng)爭(zhēng)的供應(yīng)商中脫穎而出，成為美邦電子化學(xué)習(xí)（eLearning）乃至整個(gè)集團(tuán)人才管理技術(shù)支持領(lǐng)域的戰(zhàn)略合作伙伴。

　　美邦斯邦威是目前國(guó)內(nèi)最大的服裝品牌零售企業(yè)，其旗下的“Meters/bonwe”、“ME&CITY”、“CH’IN祺”等時(shí)尚休閑服飾品牌一直受到中國(guó)年輕、活力和時(shí)尚消費(fèi)人群的推崇和認(rèn)可。從1995年成立至今，美邦一直保持著快速發(fā)展的趨勢(shì)，至今在全國(guó)已經(jīng)有超過(guò)4000家直營(yíng)門(mén)店和特許加盟經(jīng)營(yíng)店的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)，集團(tuán)員工超過(guò)2萬(wàn)人。

　　然而在業(yè)務(wù)迅速擴(kuò)張的同時(shí)，美邦也面臨著諸多方面的挑戰(zhàn)。在整個(gè)集團(tuán)員工的培訓(xùn)管理方面，傳統(tǒng)的培訓(xùn)方式早已不能滿(mǎn)足業(yè)務(wù)快速發(fā)展和員工規(guī)模不斷增加帶來(lái)的嚴(yán)峻的培訓(xùn)需求，美邦亟需引入一套符合美邦企業(yè)文化特點(diǎn)的學(xué)習(xí)與人才發(fā)展系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)公司人才庫(kù)、知識(shí)庫(kù)等數(shù)據(jù)的建設(shè)，為員工提供強(qiáng)大的學(xué)習(xí)交流平臺(tái)，將培訓(xùn)與員工能力、職業(yè)規(guī)劃緊密結(jié)合，并通過(guò)制定崗位培訓(xùn)規(guī)劃，幫助員工了解各階段能夠獲得的培訓(xùn)資源，并有計(jì)劃地進(jìn)行學(xué)習(xí)，確保培訓(xùn)目的的達(dá)成。同時(shí)，通過(guò)信息系統(tǒng)的輔助管理，建立完善的培訓(xùn)管理機(jī)制.

　　在項(xiàng)目開(kāi)始實(shí)施之前，美邦已經(jīng)對(duì)該項(xiàng)目未來(lái)的應(yīng)用和推廣有了非常清晰的規(guī)劃：美邦將采用分階段實(shí)施的策略：

　　第一階段的目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)在線(xiàn)學(xué)習(xí)和在線(xiàn)考試，通過(guò)系統(tǒng)傳遞培訓(xùn)內(nèi)容和進(jìn)行在線(xiàn)學(xué)習(xí)跟蹤；進(jìn)行培訓(xùn)基礎(chǔ)信息及時(shí)準(zhǔn)確的查詢(xún)和基本報(bào)表出具，為內(nèi)員工提供強(qiáng)大的學(xué)習(xí)交流平臺(tái)，為上下游供應(yīng)商加盟商的在線(xiàn)學(xué)習(xí)和分享。 

　　第二階段的目標(biāo)是對(duì)公司培訓(xùn)管理流程進(jìn)行梳理，完善線(xiàn)下培訓(xùn)基礎(chǔ)信息的維護(hù)，打通總部、事業(yè)部、區(qū)域、分公司等多個(gè)維度的培訓(xùn)業(yè)務(wù)的信息化管理，從而提升培訓(xùn)管理效率。 

　　第三階段的目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)能力任務(wù)模型規(guī)劃系統(tǒng)呈現(xiàn)，使每一位學(xué)員登錄平臺(tái)后，可視化的看到針對(duì)于自身崗位的學(xué)習(xí)發(fā)展路徑，并可選目標(biāo)崗位、查看目標(biāo)崗位的學(xué)習(xí)發(fā)展路徑，實(shí)現(xiàn)有目標(biāo)的學(xué)習(xí)、自主的學(xué)習(xí)。另一方面，通過(guò)持續(xù)、正確地反映員工學(xué)習(xí)情況和提供成長(zhǎng)所需的資源和指導(dǎo)，幫助各級(jí)管理人員更好地了解員工發(fā)展情況，幫助員工達(dá)成提升目標(biāo)以實(shí)現(xiàn)公司可持續(xù)性發(fā)展的人才隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)。

　　美特斯邦威大學(xué)培訓(xùn)業(yè)務(wù)總經(jīng)理吳越這樣評(píng)價(jià)：“在行業(yè)多年的項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)、成熟且不斷創(chuàng)新的產(chǎn)品是我們選擇NetDimensions的重要原因之一；在產(chǎn)品模塊的設(shè)計(jì)思路上，與美邦的整個(gè)人才發(fā)展思路相符。這使得我們既可以在NetDimensions積極的配合下配置、開(kāi)發(fā)出符合公司規(guī)范的業(yè)務(wù)功能與流程，同時(shí)也可以借助NetDimensions整合的其他企業(yè)優(yōu)勢(shì)做法，進(jìn)一步完善和提升美邦現(xiàn)有的人才發(fā)展支持體系�！�

　　NetDimensions中國(guó)區(qū)總經(jīng)理成英華先生表示“我們非常感謝、也非常榮幸能夠得到美邦對(duì)我們的團(tuán)隊(duì)、產(chǎn)品和服務(wù)認(rèn)可，與美邦的合作樹(shù)立了NetDimensions在中國(guó)零售連鎖行業(yè)市場(chǎng)上一座新的里程碑；項(xiàng)目正在緊鑼密鼓的實(shí)施當(dāng)中，我們一定會(huì)竭盡所能最大限度的保證項(xiàng)目的成功”。

　　關(guān)于美特斯邦威

　　美邦斯邦威是目前國(guó)內(nèi)最大的服裝品牌零售企業(yè)，其旗下的“Meters/bonwe”、“ME&CITY”、“CH’IN祺”等時(shí)尚休閑服飾品牌一直受到中國(guó)年輕、活力和時(shí)尚消費(fèi)人群的推崇和認(rèn)可。至今在全國(guó)已經(jīng)有超過(guò)4000家直營(yíng)門(mén)店和特許加盟經(jīng)營(yíng)店的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)，集團(tuán)員工超過(guò)2萬(wàn)人。至2011年銷(xiāo)售自有品牌服裝1.5億件，零售額超過(guò)150億元，市場(chǎng)占有率穩(wěn)居全國(guó)第一。同年企業(yè)繳納各項(xiàng)稅收超過(guò)15億元， 位居中國(guó)市場(chǎng)的本土和國(guó)際休閑服品牌之首。2008年8月，美特斯邦威成功在深圳交易所上市，股票簡(jiǎn)稱(chēng)“美邦服飾”，股票代碼為002269。



　　關(guān)于NetDimensions（網(wǎng)維軟件）

　　NetDimensions（網(wǎng)維軟件）是一家全球性的企業(yè)績(jī)效、知識(shí)和學(xué)習(xí)管理系統(tǒng)整體解決方案提供商，始建于1999年，是倫敦證券交易所上市的公司（AIM：NETD）；成立至今，NetDemensions一直致力于成為全球績(jī)效、知識(shí)以及學(xué)習(xí)技術(shù)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者。

　　像我們的客戶(hù)一樣，網(wǎng)維同樣是一家跨國(guó)性的集團(tuán)企業(yè)，通過(guò)其分布在全球范圍的辦事處和遍及40多個(gè)國(guó)家的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)為全球900多個(gè)客戶(hù)提供服務(wù)，涵蓋的終端用戶(hù)超過(guò)900萬(wàn)人。多年以來(lái)，網(wǎng)維服務(wù)過(guò)的客戶(hù)涵蓋了諸多行業(yè)領(lǐng)域，包括銀行和金融公司、航空、保險(xiǎn)、零售、制造、能源和電信以及政府機(jī)構(gòu)等等；服務(wù)過(guò)的典型客戶(hù)包括BP、ABB中國(guó)、Evonik、國(guó)泰航空公司（Cathay Pacific）、百事、百思買(mǎi)、羅氏診斷、中國(guó)人民銀行、三井住友銀行、荷蘭國(guó)際集團(tuán)（ING）、三菱電機(jī)、夏普、正大集團(tuán)等.