如果最近從即墨市紅領(lǐng)大街經(jīng)過(guò),你會(huì)發(fā)現(xiàn),之前聳立在紅領(lǐng)園區(qū)的巨大廣告牌上的“紅領(lǐng)”和“魔幻工廠”幾個(gè)大字都已被“酷特”取代;除此之外,市區(qū)一些線下體驗(yàn)店的字樣和LOGO也同步進(jìn)行了更換。
那個(gè)讓老青島人印象深刻、工藝精湛的“老裁縫”——即墨紅領(lǐng)集團(tuán)將漸行漸遠(yuǎn)了。近日,記者了解到,紅領(lǐng)集團(tuán)正式更名為酷特。原因是,紅領(lǐng)成立的22年來(lái)給大眾留下了深刻的傳統(tǒng)服裝品牌印象,無(wú)法承載企業(yè)轉(zhuǎn)型后,致力于C2M定制平臺(tái)、輸出企業(yè)轉(zhuǎn)型解決方案、源點(diǎn)論思想和組織體系的使命和邏輯,因此更名。
原紅領(lǐng).魔幻工廠行政大樓已正式更名為酷特
業(yè)內(nèi)稱,“酷特”昭顯了紅領(lǐng)持續(xù)革新的決心。在全球多位知名管理專(zhuān)家看來(lái),一切矩陣式結(jié)構(gòu)的傳統(tǒng)企業(yè)都應(yīng)該了解和學(xué)習(xí)紅領(lǐng)更名酷特的轉(zhuǎn)型邏輯。
“老裁縫”紅領(lǐng)改名酷特
如果最近從即墨市紅領(lǐng)大街經(jīng)過(guò),你會(huì)發(fā)現(xiàn),之前聳立在紅領(lǐng)園區(qū)的巨大廣告牌上的“紅領(lǐng)”和“魔幻工廠”幾個(gè)大字都已被“酷特”取代;除此之外,市區(qū)一些線下體驗(yàn)店的字樣和LOGO也同步進(jìn)行了更換。
原紅領(lǐng).魔幻工廠青島店已正式更名為酷特
“沒(méi)想到會(huì)更名,青島人哪個(gè)不知道紅領(lǐng)!睂(duì)此,即墨市民孫女士說(shuō),自己從兒時(shí)便知道紅領(lǐng)做衣服好,90年代能穿上一身紅領(lǐng)品牌的衣服也是一種時(shí)尚和驕傲;隨著年歲見(jiàn)長(zhǎng),這個(gè)品牌的衣服在國(guó)內(nèi)逐漸少見(jiàn)了,她了解該企業(yè)主要市場(chǎng)是在國(guó)外。雖然天天路過(guò),但沒(méi)想到要更名,內(nèi)部也進(jìn)行了如此大的轉(zhuǎn)型和變革。
值得一提的是,“酷特”兩個(gè)字,是其董事長(zhǎng)張代理親自“點(diǎn)題”:“酷”代表當(dāng)下時(shí)代,“特”代表變革創(chuàng)新,酷特的內(nèi)涵詮釋了時(shí)代的主題,因此決定用法文:Cotte,中文:酷特,作為定制平臺(tái)及服裝品牌的標(biāo)識(shí)。
在業(yè)內(nèi)看來(lái),品牌就是價(jià)值。為了提升品牌知名度,企業(yè)往往愿斥巨資打造。而對(duì)于一個(gè)培育了22年、深入國(guó)人心中的品牌,其價(jià)值不可謂不高,紅領(lǐng)為何突然更名?
要理解這其中的邏輯,就要對(duì)酷特的發(fā)展歷程追溯求源了。
徹底顛覆:更名的根本動(dòng)機(jī)
這是一個(gè)不斷自我“折騰”的企業(yè)。
2017年年初,酷特再次更新裁床設(shè)備
2003年,參觀完國(guó)外工業(yè)之后的張代理,在傳統(tǒng)的紅領(lǐng)人的幾乎一致的反對(duì)聲浪下,敲響了從成衣生產(chǎn)到個(gè)性化定制轉(zhuǎn)型之戰(zhàn)的戰(zhàn)鼓。14年來(lái),酷特經(jīng)歷了多次深入骨髓的顛覆:從戰(zhàn)略架構(gòu)上講,從大規(guī)模制造轉(zhuǎn)型大規(guī)模定制、傳統(tǒng)產(chǎn)品輸出轉(zhuǎn)型為平臺(tái)和理念的輸出;從組織架構(gòu)上講,對(duì)組織進(jìn)行細(xì)胞化重塑,去除原來(lái)的部門(mén)、科層、審批和領(lǐng)導(dǎo)化,強(qiáng)組織、自組織。
在這樣的大邏輯下再看酷特網(wǎng)絡(luò)化轉(zhuǎn)型,既有迎合互聯(lián)網(wǎng)大勢(shì)的求變之舉,亦有徹底改造其管理架構(gòu)和機(jī)制的動(dòng)機(jī)。
14年轉(zhuǎn)型的結(jié)果顯示:在服裝行業(yè)普遍進(jìn)入寒冬的全球大背景下,酷特在2012年至2016年,企業(yè)產(chǎn)值連續(xù)五年增長(zhǎng)100%以上,利潤(rùn)率達(dá)到25%以上。SDE(源點(diǎn)論數(shù)據(jù)工程)傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)解決方案簽約20多個(gè)行業(yè)的60余家企業(yè),吸引包括華為、阿里、海爾在內(nèi)的一萬(wàn)多家企業(yè)登門(mén)學(xué)習(xí),偏居即墨一隅的酷特儼然已經(jīng)成為近兩年企業(yè)界的“網(wǎng)紅”?梢钥闯觯o人22年傳統(tǒng)服裝生產(chǎn)商印象的“紅領(lǐng)”,已無(wú)法承擔(dān)目前的戰(zhàn)略上邏輯和實(shí)名,讓位于“酷特”,是必然。
思維決定未來(lái)
任何轉(zhuǎn)型和改革的目的都是為了獲得更持續(xù)的高速增長(zhǎng)。
轉(zhuǎn)型過(guò)程中的酷特在占領(lǐng)歐美等海外高端定制市場(chǎng)的同時(shí),開(kāi)始打造工商一體化的C2M商業(yè)生態(tài)平臺(tái)Cotte,,用戶通過(guò)下載注冊(cè)酷特APP就可以直接將個(gè)性化需求直接下單給工廠生產(chǎn),不再為中間渠道買(mǎi)單?崽氐霓D(zhuǎn)型并非線上線下的博弈,而是憑借在工業(yè)流水線制造個(gè)性化產(chǎn)品的能力,將客戶的個(gè)性化需求對(duì)接到工廠,驅(qū)動(dòng)工廠滿足客戶需求。
個(gè)性化定制,承接的是消費(fèi)者主權(quán)的時(shí)代需求。目前的酷特,將工業(yè)化與信息化高度融合,利用大數(shù)據(jù)來(lái)驅(qū)動(dòng)流水線,制造個(gè)性化定制產(chǎn)品。酷特工廠車(chē)間表面類(lèi)似傳統(tǒng)工廠,但核心競(jìng)爭(zhēng)力則隱藏在各個(gè)環(huán)節(jié)過(guò)程中的數(shù)據(jù)流。
利用大數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)流水線,制造個(gè)性化定制產(chǎn)品,這讓近日造訪酷特的知名面料提供商——切瑞蒂1881 CEO兼常務(wù)董事Daniele Sanzeni(右)連連稱奇
島城市民肖先生曾多次體驗(yàn)酷特私人制定西裝,從手機(jī)端定制,只需7個(gè)工作日便能收到包裝時(shí)尚精美的衣服,而傳統(tǒng)服裝企業(yè)定制則需要一個(gè)月時(shí)間。
從產(chǎn)品到平臺(tái)再到思想?崽剡將輸出“源點(diǎn)論管理思想”,在組織和思想層面幫助傳統(tǒng)企業(yè)完成轉(zhuǎn)型升級(jí)。“酷特期望用源點(diǎn)論思想,在幫助其他企業(yè)的同時(shí),豐富整個(gè)酷特平臺(tái)的生態(tài),發(fā)展自己。未來(lái)得思想者得天下。”張代理這樣說(shuō)。
展望未來(lái),張代理對(duì)酷特未來(lái)五年100%增長(zhǎng)的目標(biāo)依然信心十足。“如果持續(xù)保持變革和創(chuàng)新,酷特成長(zhǎng)為千億級(jí)的企業(yè)并不遙遠(yuǎn)!庇浾邚目崽禺(dāng)家人的目光中讀出,紅領(lǐng)更名酷特,不是想借助炫酷的名稱擴(kuò)大影響力,而是在于永葆一顆緊扣時(shí)代的顛覆之心。
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